Desde 1991, existe uma Lei no Brasil para inclusão de Pessoas com Deficiência (PcD) no mercado de trabalho.
Mas, não basta contratá-las, é preciso oferecer um ambiente de trabalho planejado e adequado às suas necessidade.
Informe sua equipe para que haja aceitação e que todos compreendam como é produtivo e valioso conviver com pessoas diferentes.